Celaya, Gto a miércoles 28 de febrero del 2024. (Alan Ordaz).- Presentan el Plan Anual de Derechos Humanos para las acciones de la coordinación de Celaya, tras su aprobación por el Ayuntamiento.
Este proyecto es coordinado por la instancia municipal dedicada a la materia en Celaya, simbolizando un compromiso renovado con la promoción de los derechos fundamentales en la localidad.
Humberto Tinajero Alvarado, quien lidera la Coordinación Municipal de Derechos Humanos en Celaya, informó que este plan anual, correspondiente al año 2024, ha recibido el visto bueno tanto de la Comisión de Derechos Humanos local como del Ayuntamiento.
Resaltó la exhaustividad del programa, el cual se ha diseñado considerando las demandas específicas de la comunidad celayense.
El plan se centra en fomentar y divulgar los principios de derechos humanos entre los ciudadanos y los funcionarios públicos de Celaya, continuando las labores iniciadas en 2023.
Se enfatiza la importancia de educar a la sociedad y a los servidores públicos por igual, a través de diferentes métodos y herramientas proporcionadas por la Procuraduría de Derechos Humanos del estado de Guanajuato.
Se prevé la realización de talleres y conferencias destinadas a la sensibilización sobre los derechos humanos.
Además, se ha establecido una colaboración estrecha con la Procuraduría estatal para beneficiarse de sus recursos y participar en capacitaciones dirigidas a diversas áreas de la administración municipal, tanto centralizadas como descentralizadas.
Un aspecto crucial del plan es el establecimiento de un mecanismo de evaluación para medir el progreso de los funcionarios que participen en estas capacitaciones.
Se buscará registrar tanto el inicio como el fin de estos entrenamientos para evaluar el avance en el conocimiento sobre derechos humanos dentro de la estructura municipal.
Se destaca también el enfoque hacia la implementación de políticas públicas que beneficien a los grupos vulnerables, incluyendo mujeres, niños, adolescentes, personas mayores, y la comunidad LGBT+.
Se organizarán campañas específicas de sensibilización y educación, alcanzando tanto a instituciones educativas urbanas como rurales.
Finalmente, el plan incluye objetivos orientados a combatir el racismo y la discriminación en el ámbito escolar, así como promover acciones en favor de las personas con discapacidad.
Se ha comenzado a trabajar de cerca con el director Eduardo Vargas y la dirección de INCLUDIS para fomentar el respeto y la inclusión de estos grupos.
Además, se ha programado una serie de charlas para funcionarios públicos, con un especial enfoque en la Secretaría de Seguridad Ciudadana, esperando que la participación en estas actividades aumente.
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