Nombran a Liliana Rodríguez Ayala como nueva Oficial Mayor del Ayuntamiento de Celaya

Celaya, Guanajuato a martes 13 de enero del 2026, (Alan Ordaz) – La designación de Liliana Rodríguez Ayala como nueva Oficial Mayor del Ayuntamiento de Celaya se sustenta en su perfil académico, experiencia administrativa y trayectoria en el servicio público y la iniciativa privada, en un contexto de reordenamiento institucional, reestructuración de sistemas, continuidad de proyectos, atención a pendientes y ajustes derivados del relevo.

Licenciada en Administración, con maestría en Administración de Personal, contaduría pública y diplomado en formación de instructores empresariales, acumula 15 años de experiencia en reclutamiento, selección, contratación y capacitación, además de manejo presupuestal, compras, licitaciones, control de calidad y gestión de equipos en la industria químico-farmacéutica.

En el ámbito público se desempeñó como personal administrativo en la Secretaría de Seguridad Ciudadana del Municipio de Celaya entre febrero de 2025 y enero de 2026, con responsabilidad administrativa en áreas como tránsito, Infopol, C4 y protección civil, además de experiencia docente en nivel medio superior y educación básica.

Juan Miguel Ramírez Sánchez, Presidente Municipal de Celaya, señaló: “Ella trabajaba con nosotros, ella lo único que hicimos fue invitarla a un puesto mayor, ella era la responsable en la Secretaría de Seguridad Ciudadana, ella era responsable administrativa”, y agregó que “ella era la que llevaba, entre comillas, el control de cuatro secretarías”.

El alcalde explicó: “La experiencia de ella en este año, en más de un año, nos hizo que volteáramos a verla”, y precisó: “Necesitamos nosotros crear una nueva camada de profesionistas jóvenes que se hagan responsables del municipio y con esa idea estamos promoviendo a Liliana”.

Sobre la encomienda del cargo, Ramírez Sánchez detalló: “La Oficialía Mayor tiene que ver con el personal, con todo el personal, 3.100 personas”, además de jubilados, presupuesto, pagos de IMSS, altas y bajas, nómina catorcenal y quincenal, impuestos, aguinaldos, prestaciones y horas extras en obras públicas y servicios municipales.

En materia de capacitación, indicó: “Lo primero que le mandé a ella fue que hiciera un curso de alta dirigencia, principalmente para los directores”, y añadió que “ya nos hizo una propuesta de tres empresas, una de ellas es la del tecnológico de Celaya”.

Respecto al estatus del nombramiento, el presidente municipal afirmó: “Sí, ayer firmé el nombramiento, entonces ella ya va a estar”, y precisó: “Realmente hoy va a empezar”, tras un proceso de entrevistas y valoración de perfiles para la titularidad de la Oficialía Mayor.

En relación con la remoción del perfil anterior, Ramírez Sánchez expuso: “Les voy a platicar por qué yo digo que es un desgaste”, y sostuvo: “Nosotros venimos a reacomodar, venimos nosotros a transformar la administración pública”, en referencia a ajustes en IMSS, impuestos, jubilaciones y regularización de irregularidades.

El alcalde enfatizó: “El que quiera pagar impuestos, está el trabajo, si no quieren pagar impuestos, nosotros no vamos a, no somos evasores fiscales”, y añadió: “El que tenga derecho de los jubilados, se los respetamos, el que no tenga derecho de los jubilados, no se lo podemos dar”.

Sobre la continuidad operativa, señaló: “La mayoría se queda, la mayoría se queda, algunos se van”, y aclaró que “no, no, no porque tenemos equipos que lo están viendo”, al referirse a revisión de perfiles duplicados, aviadores, cultura, obras públicas y procesos de depuración administrativa.

En cuanto a la recepción del área y los retos, Liliana Rodríguez Ayala expresó: “Primero que nada agradecida con el alcalde, con el señor alcalde, agradecida para sumarme a este proyecto”, y añadió: “Sé que es un nuevo reto, como todo en la vida, siempre tenemos retos”.

La nueva Oficial Mayor indicó: “El día de ayer, en efecto, fue mi primer día y pues, animosa, positiva, optimista”, y concluyó: “Es como cerrar la página e iniciar una página nueva”, en referencia a la atención de pendientes, revisión de temas y disposición de trabajo en esta nueva etapa.